Deskripsi
Mata kuliah ini akan membahas mengenai pengelolaan SDM berbasis kompetensi dalam perusahaan mulai dari fungsi pembentukan (visi-misi-value perusahaan, perencanaan SDM, rekrutmen dan penempatan, analisis jabatan), fungsi pengembangan (pelatihan-pengembangan dan manajemen karir) dan fungsi motivasi (penilaian kinerja, kompensasi serta keselamatan & kesehatan kerja).
Bobot : 2 SKS
Jenjang : S1
Durasi : 16 Minggu
Capaian
1. Mampu menjelaskan pengertian Psikologi Sumber Daya Manusia dan tantangan masa kini dalam pengelolaan Sumber Daya Manusia
2. Mampu menjelaskan bagaimana Psikologi SDM berfungsi pada organisasi
3. Mampu menjelaskan berbagai macam praktek pengelolaan SDM di dalam organisasi atau perusahaan.
4. Mampu menjelaskan keterkaitan fungsi pengelolaan SDM di dalam organisasi atau perusahaan
Dosen Pengampu
